Alles drängt nach Kreativität und Innovation. Welche Voraussetzungen braucht die Welt der Inspiration? Wie gestaltet sich der kreative Prozess im Zusammenspiel von Domäne, sozialem Feld und dem Menschen in seiner Kreativität?
Big Data ist, wenn Daten sprechen lernen. Stehen wir mit Big Data wirklich am Anfang grundlegender Umwälzungen, die sich auf das Selbstverständnis und die Organisation unserer Gesellschaft auswirken werden?
Schon bei Kindern lässt sich beobachten: Der Mensch liebt Herausforderungen, allerdings nur dann, wenn sie sich bewältigen lassen. Eine schwierige Aufgabe gelöst zu haben macht stolz und führt zu Anerkennung.
Im Gespräch mit Christian Beer, Heron Robotunit GmbH, über Visionen und langfristige Zielsetzungen.
Im Gespräch mit Marbod Fritsch, Konzeptkünstler.
„Wir brauchen den Mut, uns mit den wirklichen Themen auseinanderzusetzen – den real issues.“
Im Gespräch mit Dr. Manfred Hellrigl, Leiter des Büros für Zukunftsfragen im Amt der Vorarlberger Landesregierung, über Nachhaltigkeit, Zukunft, Emergenz.
Was macht Österreichs bester Arbeitgeber für Lehrlinge (GPTW 2015), um die Zukunft der Berufsausbildung zu entwerfen und zu konkretisieren? Wie gelingt es, die operativen Experten vor Ort mit den verantwortlichen Stellen zusammen in einen effektiven Austausch zu bringen? Am Beispiel eines Zukunftsworkshops mit über 50 Teilnehmenden wird vorgestellt, was alles möglich ist.
Wenn Netzwerke die Antwort sind, was ist das Problem? Welche Voraussetzungen braucht die Teilnahme an Netzwerken?
Wie hängen Projektmanagement und Change Management zusammen? Und wie kann diese so bedeutungsvolle Beziehung gemessen und gestaltet werden? Die DICE-Methode hilft.
Auf den Spuren guter Praxis. „Ich hätte nie gedacht, dass man mit Beobachtung so viel lernen kann“, …