Gerhard Klocker

Seit 1989 arbeite ich in der Beratung von Menschen und Organisationen. Wiederkehrende Themenfelder sind der Organisationsumbau und die Frage der Orientierung: "Wohin geht die Reise?". Mit den Kunden an diesem Wandel zu arbeiten, sie an ihre Ressourcen heranzuführen und mit ihnen Ideen, Wege und Lösungen zu entdecken und zu realisieren, fasziniert mich. Eine einfache, klare Gestaltung des Beratungsprozesses und der Veränderungsarchitektur und die Ausrichtung auf Nutzen und Ergebnisse kennzeichnen meine Beratung.

Arbeitsschwerpunkte

• Beratung: Veränderungsprojekte mit den Schwerpunkten Organisationsveränderung, Strategie- und Unternehmensentwicklung, Generationswechsel in Familienbetrieben, Personalentwicklung und Projektmanagement
• Beratung von Geschäftsleitungsteams, Teamentwicklung
• Coaching von Führungskräften und Projektleitern
• Konzipierung von längerfristigen Qualifizierungsprogrammen (Führungskräfte-Entwicklung)
• Konzipierung und Realisierung von Großgruppeninterventionen (Whole Scale, Open Space, World Café) im Zuge von Beratungsprojekten
• Lehrbeauftragter der Universität Innsbruck und der Fachhochschule Nordwestschweiz Solothurn

dr. gerhard klocker
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